Treść interpretacji
z ZAKŁAD UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
ul. Tomasza Zana 36, 38C, 20-601 Lublin
Lublin, dnia A lipca 2017 r.
WPIU/200000/43/801/2017
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP:
KRS
Decyzja nr 801 /2017
Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (t.j. Dz.U. z 2016 r. poz. 1829 ze zm.) w związku zart. 83d ustawy z dnia
13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2016 r. poz. 963
ze zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie odnosząc się do stanowiska
przedstawionego we wniosku złożonym w dniu 20 czerwca 2017 r. przez
| I uznaje za
prawidłowe stanowisko Wnioskodawcy w sprawie braku obowiązku opłacania składek na
ubezpieczenia społeczne od nagrody jubileuszowej wypłacanej pracownikowi w dniu
rozwiązania stosunku pracy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę, gdy do nabycia
prawa do nagrody brakuje mniej niż 12 miesięcy.
Uzasadnienie
W dniu 20 czerwca 2017 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w
Biuro Terenowe w wpłynął wniosek
o wydanie pisemnej interpretacji
przepisów w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.