Treść interpretacji
zu Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Oddział w Lublinie
UI, T. Zana 36, 38C, 20-601 Lublin
Lublin, dnia ........ Z TZE 013
Znak: WPV200000/45 1/7942013
Dane identyfikacyjne przedsiębiorcy:
NIP:
Decyzja nr 794/2013
Na podstawie art, 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności
gospodarczej (t.j. Dz.U. z 2010 r. Nr 220, poz. 1447 z późn. zm.) w związku z art, 83d ustawy
z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r, Nr 205,
poz. 1585 z późn. zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie stanowisko
zawarte we wniosku złożonym w dniu 06.06.2013 r. przez przedsiębiorcę
I. uznaje za prawidłowe w części dotyczącej braku obowiązku odprowadzania składek
na ubezpieczenia społeczne z tytułu pozarolniczej działalności w sytuacji, gdy właściwym
ustawodawstwem jest ustawodawstwo słowackie, oraz
2. odmawia wydania interpretacji w części dotyczącej obowiązków podmiotu pełniącego
w stosunku do wnioskodawcy rolę pracodawcy.
Uzasadnienie
W dniu 06.06.2013 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął
wniosek o wydanie pisemnej interpretacji
w trybie art, 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.
Wnioskodawca wskazał, iż od dnia 01.04.2008 r. prowadzi działalność gospodarczą
w Polsce i z tego tytułu podlega obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym. W dniu
01.02.2013 r. podjął pracę najemną na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony na
Słowacji. Praca ta odbywa się na zasadzie zadaniowego systemu organizacji czasu pracy.
Pracodawca zagwarantował w/w wymiar czasu pracy, który będzie stanowić w przybliżeniu 6%
realnego czasu pracy w stosunku do wykonywania działalności gospodarczej w Polsce, przy
założeniu, że działalność gospodarcza w Polsce wykonywana jest w wymiarze 8 godzin
dziennie. W związku z powyższym wnioskodawca oświadczył, że wykonywana przez niego
praca nie nosi znamion pracy marginalnej.