Interpretacja ZUS DI/200000/451/946/2013

Sygnatura: DI/200000/451/946/2013
Data wydania: 05 sierpnia 2013
Organ: Zakład Ubezpieczeń Społecznych

Teza

ZUS uznał, że przedsiębiorca podlega wyłącznie słowackiemu systemowi ubezpieczeń społecznych, co zwalnia go z obowiązku opłacania składek w Polsce z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej.

Istota

Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w Polsce został zatrudniony od 1 czerwca 2013 r. na umowę o pracę w Słowacji, gdzie świadczy pracę. W swoim wniosku do ZUS z 4 lipca 2013 r. oświadczył, że podlega słowackiemu ustawodawstwu w zakresie zabezpieczenia społecznego oraz że praca na Słowacji nie ma charakteru marginalnego. Wnioskodawca pytał, czy…

jeszcze 105 słów

Pełna notatka w aplikacji QuickMap

Notatka QuickMap to nasza wartość dodana — zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji.

Zaloguj się Wypróbuj za darmo

Treść interpretacji

zu Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Oddział w Lublinie
UL T. Zana 36, 38C, 20-60] Lublin
Lublin, dnia «O9LIP 2013
WPI/200000/45 1/946/2013
Dane identyfikacyjne przedsiębiorcy:
NIP:
Adres do korespondencji:
DECYZJA Nr 946/2013

Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004r. o swobodzie
działalności gospodarczej (t.j. Dz. U. z 2010r. Nr 220, poz. 1447 z późn. zm.) w związku
zart. 83d ustawy zdnia 13 października 1998r. o systemie ubezpieczeń społecznych
(t.j. Dz. U. z 2009r. Nr 205, poz. 1585 z późn. zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Oddział w Lublinic uznaje za prawidłowe stanowisko zawarte we wniosku złożonym
w dniu 04.07.2013r. przez przedsiębiorcę + w sprawie braku
obowiązku odprowadzenia składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu działalności
gospodarczej w sytuacji, gdy właściwym dla wnioskodawcy ustawodawstwem Jest
ustawodawstwo słowackie.

UZASADNIENIE

W dniu 04.07.2013r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął
wniosek płatnika o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10
ustawy o swobodzie działalności gospodarczej,

Wnioskodawca wskazał, iż prowadzi działalność gospodarczą w Polsce, ponadto
od 01.06.2013r. jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę w słowackiej firmie, gdzie
wykonuje swoją pracę.

Wnioskodawca powziął wątpliwość czy będzie zobowiązany do odprowadzania składek
na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne z tytułu prowadzenia pozarolniczej
działalności, mając na uwadze fakt, że ustawodawstwem właściwym w zakresie ubezpieczeń
społecznych jest dla wnioskodawcy ustawodawstwo słowackie. Ponadto, wnioskodawca
oświadczył, że wykonywana praca nie nosi znamion pracy marginalnej.
——————<—__———_—_— ——— DDD DD RZA
www.zus.pl E (81) 535-76-01

W (81) 535-77-77
faks (B1) 535-76-01
Zdaniem wnioskodawcy, od momentu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę
w Republice Słowackiej i przyjęciem do tamtejszego systemu ubezpieczeń, wszystkie składki
winny być odprowadzane tylko na Słowacji, a w Polsce wnioskodawca zobowiązany jest
do wyrejestrowania z ubezpieczeń.

jeszcze 860 słów

Przeczytaj pełną treść interpretacji

Widzisz ~30% treści. Zaloguj się lub załóż konto, aby przeczytać całość w aplikacji QuickMap.

Zaloguj się Wypróbuj za darmo

Szukasz podobnych spraw?

QuickMap AI przeszukuje 2,87 mln dokumentów podatkowych i zwraca dopasowane orzeczenia z analizą linii orzeczniczej.

Wypróbuj za darmo