Treść interpretacji
1934
ZUS | śżż%ce
UBEZPIECZEŃ LAT
SPOŁECZNYCH TT R TT
Gdańsk, 11 lipca 2024r.
Oddział w Gdańsku
Di/100000/43/560/2024
NIP:
Decyzja nr 339
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. Prawo przedsiębiorców
iDz. U. z 2024 r., poz. 236), w związku z art. B3 d ustawy z dnia 13 października 1998 r.
o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2024r., poz. 497), Zakład Ubezpieczeń
Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje ra prawidłowe stanowisko przedstawione we
wniosku złożonym w dniu 6 czerwca 2024 r. w przedmiocie uwzględnienia
w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne
wynagrodzenia zmiennego (w tym odroczonego wynagrodzenia zmiennego) wypłaconego
członkom zarządu po ustaniu umowy o świadczenie usług zarządzania.
UZASADNIENIE
Dnia 6 czerwca 2024 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku wpłynął
wniosek złożony przez o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie art.
34 ust.1 ustawy Prawo przedsiębiorców. Wniosek został uzupełniony pismem doręczonym
w dniu 2 lipca 2024r.
Wnioskodawca w treści wniosku wskazał, że członkowie Zarządu zostają powołani przez
Radę Nadzorczą i świadczą usługi na podstawie Umowy o Świadczenie Usług Zarządzania na
czas pełnienia funkcji [zwanej dalej Umową). Treść umowy określa Rada Nadzorcza na
warunkach wskazanych w ustawie z dnia 9 czerwca 2016 r. o zasadach kształtowania
wynagrodzeń osób kierujących niektórymi spółkami (dalej: Ustawa) oraz zgodnie z zapisami
polityki wynagrodzeń członków rady nadzorczej i zarządu
Wysokość wynagrodzenia Członków Zarządu ustalona została
W
ul. Chmielna 27/33 www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
80-748 Gdańsk e-mail: cot£'zus.pl tel. 22 560 16 00
sprawie przyjęcia Polityki Wynagrodzeń Członków Rady Nadzorczej i Zarządu
Zgodnie z powyższą Uchwałą w Polityce Wynagrodzeń Członków Rady Nadzorczej i Zarządu
*« wynagrodzenie całkowite Członka Zarządu składa się z części stałej, stanowiącej
wynagrodzenie miesięczne podstawowe |dalej: Wynagrodzenie Stałe) oraz części zmiennej,
stanowiącej wynagrodzenie uzupełniające za rok obrotowy (dalej: Wynagrodzenie
Zmienne),