Treść interpretacji
TAKŁAD i . : -
ZU5 | UBEZPIECZ Lublin, JO stycznia 2019r
Oddział w Lublinie
WPI/200000/43/10/2019
Dane identyfikacyjne Wnioskodawcy:
NIP:
DECYZJA Nr 10 / 2019
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z. dnia 6 marca 2018r. - Prawo przedsiębiorców
(Dz. U. z 2018r. poz. 650 ze zm.) w związku z art. B3d ustawy z dnia 13 października 1998r.
O systemie ubezpieczeń społecznych (tj. Dz. U. z 2017r. poz. 1778 ze zm.) Zakład
Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie uznaje za nieprawidłowe stanowisko
przedstawione we wniosku złożonym w dniu 7 stycznia 2019r. przez Przedsiębiorcę
w sprawie niepodlegania przez pracownika ubezpieczeniom społecznym
? tytułu pracy nakładczej,
UZASADNIENIE
W dniu 7 stycznia 2019r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął
wniosek Przedsiębiorcy o wydanie interpretacji indywidualnej w trybie
art, 34 ustawy Prawo przedsiębiorców.
Wnioskodawczyni wskazała, iż prowadzi działalność gospodarczą. W ramach tej działalności
zatrudnia jednego pracownika na podstawie umowy o pracę nakładczą. Pracownik ten nie
ma innego ustalonego tytułu do ubezpieczeń społecznych. Wynagrodzenie pracownika
będzie tak ustalone, aby pracownik w każdym miesiącu zarobił co najmniej połowę
minimalnego wynagrodzenia za pracę (obecnie 1050 zł brutto). W niektórych miesiącach
może zdarzyć się sytuacja, ze pracownik zarobi mniejszą kwotę (np. nie wykona pracy
w umówionej ilości). W związku z powyższym Wnioskodawczyni pyta czy w okresach
miesięcznych, w których pracownik zatrudniony na umowę o pracę nakładczą zarobi mniej
niż połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę, będzie podłegał obowiązkowo
ubezpieczeniom społecznym.
Zdaniem Wnioskodawczyni, pracownik z tytułu zawartej umowy o pracę nakładczą
w miesiącach, w których jego przychód z tego tytułu jest niższy niż połowa minimalnego
wynagrodzenia za pracę, nie będzie podlegał obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym.
Podobne zdanie wyraził Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 9 stycznia 2008r, (sygn. akt. Ill UK
74/07). Zdaniem Sądu Najwyższego wykładnia systemowa przepisów rozporządzenia