Treść interpretacji
ZU$ | Ssczrecze
SPOŁECZNYCH
Oddział w Lublinie
Lublin, ŻO października 2020r.
WPI/200000/43/810/2020
Dane identvfikacvine Wnioskodawcy:
Decyzja nr 810/2020
Na podstawie art. 34 ust. 1 i ust. 5 ustawy z 6 marca 2018r. — Prawo przedsiębiorców (t.j. Dz.
U. z 2019r. poz. 1292 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z 13 października 1998r. o systemie
ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2020r. poz. 292 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń
Społecznych uznaje za prawidłowe stanowisko przedstawione we wniosku złożonym 26
października 2020r. przez Przedsiębiorcę '
w sprawie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
i ubezpieczenie zdrowotne pracowników korzyści materialnej w postaci polisy ubezpieczenia
grupowego na zdrowie i życie przysługującej pracownikowi, w części finansowanej przez
pracodawcę.
Uzasadnienie
Wnioskiem złożonym 26 października 2020r.,
(zwana dalej „Przedsiębiorcą”) wystąpiła do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (zwanego
dalej „Zakładem”) o wydanie indywidualnej interpretacji w trybie art.34 ustawy Prawo
przedsiębiorców.
Przedsiębiorca poinformował, że zgodnie z zapisami Regulaminu Wynagradzania, pracownicy
spółki są uprawnieni do zakupu polisy ubezpieczenia grupowego na zdrowie i życie
indywidualnie wynegocjowanej w firmie zewnętrznej. Świadczenia wynikające z polisy
ubezpieczeniowej przysługują pracownikowi oraz wskazanym przez pracownika
uposażonym. Jednocześnie Przedsiębiorca wskazał, że nie każdy pracownik przystąpił do
ubezpieczenia, pracownikom , którzy przystąpili, "Pracodawca finansuje częściowo ochronną
składkę pracownikowi w wysokości netto. Kwota ta stanowi przychód pracownika"
(cytat z Regulaminu Wynagradzania).
Przedsiębiorca od powyższej kwoty nie opłaca składek na ubezpieczenia społeczne oraz
wyłączona jest z podstawy wymiaru składka na ubezpieczenie zdrowotne. Pozostałą część
składki - aktualnie pracownik pokrywa z własnych środków. Pracodawca nie refunduje
składki za okresy, w których pracownik przebywał na urlopie wychowawczym lub
bezpłatnym.
———=—="—o on ="t"żii
ul. Tomasza Zana 36, 38C www.zus.pl Centrum Obsługi Telefonicznej
20-601 Lublin e-mail: cot©zus.pl tel. 22 560 16 00
W opinii Przedsiębiorcy postępuje właściwie, gdyż zgodnie z $ 2 ust. 1 pkt 26 Rozporządzenia